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生育津貼怎么算?想要了解更多關(guān)于生育津貼的計算方式是什么的知識,請看下面的介紹。

問:大家好,我在廣州的社保是從2010年7月份開始買的,公司以最低的1655工資幫我買了社保,報個人所得稅工資去年就是1800吧,然后今年調(diào)到3000左右了,請問我今年11月份生孩子,可以拿到多少生育補(bǔ)貼呢,謝謝?麻煩告訴我算法。

女職工產(chǎn)假期間享受生育津貼:

生育津貼以所屬統(tǒng)籌地區(qū)上年度在崗職工月平均工資為基數(shù),按規(guī)定的產(chǎn)假期計發(fā)。生育津貼低于本人工資標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足。

男職工假期津貼:

已參保的男職工按規(guī)定享受的看護(hù)假假期津貼,以所屬統(tǒng)籌地區(qū)上年度在崗職工月平均工資為基數(shù),按規(guī)定的假期時間計發(fā)。

生育津貼以所屬統(tǒng)籌地區(qū)上年度在崗職工月平均工資為基數(shù)計算,體現(xiàn)社會保險的大數(shù)法則和公平公正。既然職工個人不繳費,津貼的高低與職工個人的工資沒有必然聯(lián)系,所以應(yīng)以在崗職工月平均工資來計算,以體現(xiàn)公平。

*本資料所載內(nèi)容僅供您更好地理解保險知識之用;您所購買的產(chǎn)品保險利益等內(nèi)容以保險合同載明為準(zhǔn)。
本文標(biāo)簽: 生育津貼
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